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樂清市晨諾電氣有限公司專業(yè)生產(chǎn) (智能電力儀表、智能數(shù)顯表、導(dǎo)軌式電能表、電氣火災(zāi)探測(cè)器、微機(jī)綜合保護(hù)裝置、雙電源自動(dòng)轉(zhuǎn)換開關(guān)、KBO/CPS控制與保護(hù)開關(guān)、雙電源轉(zhuǎn)換開關(guān)等)

PZ42L-AI3多功能數(shù)顯儀表特點(diǎn)：
●PZ42L-AI3多功能數(shù)顯儀表測(cè)量：三相相電壓、線電壓、電流、總有功功率、總無功功率、總功率因數(shù)、總視在功率、有功電能、無功電能
● 顯示：LED數(shù)碼管顯示或STN藍(lán)屏、寬視角、高品質(zhì)、高清晰LCD液晶屏顯示，可視度高。
● 通訊：1路RS485通訊，MODBUS-RTU協(xié)議。
● 輸出：2路電能脈沖輸出（脈沖常數(shù)5000imp/kwh）
● 擴(kuò)展：可直接從電壓、電流互感器輸入信號(hào)，現(xiàn)場(chǎng)可編程設(shè)置輸入?yún)?shù)變比。

多功能電力儀表概述：
多功能電力儀表是一種具有可編程測(cè)量、顯示、數(shù)字通訊和電能脈沖輸出等功能的多功能電力儀表，能夠完成電量測(cè)量。電能計(jì)量、數(shù)據(jù)顯示、采集及傳輸，能夠高精度測(cè)量三相電網(wǎng)系統(tǒng)中常用的電量參數(shù)：三相電壓、電流、有功功率、無功功率、視在功率、功率因數(shù)、電網(wǎng)頻率、有功電能、無功電能，并帶有通訊接口和電能脈沖輸出功能。采用標(biāo)準(zhǔn)的RS485 MODBUS-RTU通訊協(xié)議，實(shí)現(xiàn)LED/LCD現(xiàn)場(chǎng)顯示和遠(yuǎn)程RS485數(shù)字通訊。

1月22日電 中國(guó)總理李克強(qiáng)赴瑞士參加達(dá)沃斯世界經(jīng)濟(jì)論壇，他21日在論壇開幕當(dāng)天發(fā)表的主題演講引發(fā)外媒關(guān)注。外媒評(píng)論稱，在世界經(jīng)濟(jì)前景不明的背景下，李克強(qiáng)希望消除外界對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)前景的擔(dān)憂；強(qiáng)調(diào)中國(guó)經(jīng)濟(jì)“新常態(tài)”則意味著中國(guó)將允許經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)進(jìn)一步放緩，轉(zhuǎn)而推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化升級(jí)。

　　“德國(guó)之聲”中文網(wǎng)說，這是李克強(qiáng)第二次來到瑞士達(dá)沃斯，他此次帶來的陣容異常強(qiáng)大，其中包括中國(guó)*長(zhǎng)、*長(zhǎng)、*主任、*行長(zhǎng)等高官，以及馬云等*企業(yè)家。

　　《華爾街日?qǐng)?bào)》稱，李克強(qiáng)21日在達(dá)沃斯世界經(jīng)濟(jì)論壇上發(fā)表題為《中國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的影響力》的演講，稱中國(guó)經(jīng)濟(jì)正進(jìn)入增速減緩、但更為優(yōu)化的“新常態(tài)”。他向那些擔(dān)心中國(guó)經(jīng)濟(jì)增速放緩的人們保證，中國(guó)經(jīng)濟(jì)將以中高速繼續(xù)增長(zhǎng)，并會(huì)在經(jīng)濟(jì)鏈上繼續(xù)向上攀登。

　　報(bào)道同時(shí)指出，中國(guó)公布的數(shù)據(jù)顯示，2014年的國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP)增長(zhǎng)7.4%，為幾十年以來的zui低水平。

　　路透社說，李克強(qiáng)表示，中國(guó)經(jīng)濟(jì)受到樓市放緩、投資減弱和制造業(yè)增長(zhǎng)減緩的影響，2015年將繼續(xù)面臨下行壓力，但不會(huì)“硬著陸”：“中國(guó)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)進(jìn)入新常態(tài)階段，中國(guó)(經(jīng)濟(jì))調(diào)整反映了世界經(jīng)濟(jì)形勢(shì)。”李克強(qiáng)還承諾，中國(guó)將繼續(xù)致力于向世界開放，深化財(cái)政、稅務(wù)和金融、外環(huán)領(lǐng)域改革。

　　英國(guó)廣播公司(BBC)則重點(diǎn)就李克強(qiáng)有關(guān)“新常態(tài)”的表態(tài)作出解讀。報(bào)道說，中國(guó)作為當(dāng)前第二大經(jīng)濟(jì)體和發(fā)展?jié)摿ui大的國(guó)家，其經(jīng)濟(jì)發(fā)展影響著世界經(jīng)濟(jì)的走向。中國(guó)經(jīng)濟(jì)進(jìn)入所謂“新常態(tài)”，告別了過去30多年來一貫的10%左右的高增長(zhǎng)。按照中國(guó)國(guó)家主席*此前解釋，中國(guó)經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)出的新常態(tài)是：從高速增長(zhǎng)轉(zhuǎn)為中高速增長(zhǎng)；經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化升級(jí)。

　　報(bào)道說，在這次會(huì)議上，李克強(qiáng)希望展示中國(guó)全面深化改革的決心，讓世界各國(guó)了解中國(guó)將不斷深化改革，解決面對(duì)的許多深層次矛盾和結(jié)構(gòu)性問題，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的持續(xù)發(fā)展。

　　BBC稱，自*在2013年提出“一帶一路”的發(fā)展戰(zhàn)略以來，中國(guó)積極努力借古代“絲綢之路” 的歷史符號(hào)，利用現(xiàn)有的雙邊機(jī)制和地區(qū)合作平臺(tái)同有關(guān)國(guó)家發(fā)展經(jīng)濟(jì)伙伴關(guān)系，增進(jìn)政治、經(jīng)濟(jì)和文化等方面的信任和。

　　報(bào)道還援引新美洲基金會(huì)的高級(jí)研究員帕拉格·可汗納(Parag Khanna)的分析說，隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)實(shí)力增加并且在海外多面出擊，參加達(dá)沃斯符合中國(guó)的發(fā)展策略。中國(guó)對(duì)外投資猛增，也在更多行業(yè)和領(lǐng)域放開了境外直接投資，因此達(dá)沃斯對(duì)中國(guó)人來說是個(gè)充滿了潛在投資機(jī)會(huì)的地方。

　　對(duì)于中國(guó)經(jīng)濟(jì)“新常態(tài)”，美國(guó)《紐約時(shí)報(bào)》21日解讀說，去年5月，中國(guó)國(guó)家主席**提出經(jīng)濟(jì)要適應(yīng)“新常態(tài)”。八個(gè)月后，隨著經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)速度跌至二十多年來的zui低，這種調(diào)節(jié)對(duì)中國(guó)將意味著什么越來越清晰。

　　報(bào)道認(rèn)為，中國(guó)將允許增長(zhǎng)的進(jìn)一步放緩，從而減輕經(jīng)濟(jì)對(duì)由信貸支撐的投資的依賴，并代之以內(nèi)需，使后者成為關(guān)鍵的增長(zhǎng)動(dòng)力。這種放緩對(duì)在華外國(guó)投資者有何影響，不那么確定。眼下出現(xiàn)的巨大變化，正在使中國(guó)作為工廠和吸引外國(guó)投資的磁石的角色發(fā)生轉(zhuǎn)變。

生之于天

帶著為人與社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值的美好夢(mèng)想和神圣使命而生，肩負(fù)責(zé)任，不懈努力。我們不能只為*而去做事，而是要給人和社會(huì)帶來價(jià)值。在經(jīng)營(yíng)中，遵紀(jì)守法、創(chuàng)造利潤(rùn)和就業(yè)機(jī)會(huì)，深刻理解消費(fèi)者，為他們創(chuàng)造出zui有價(jià)值的產(chǎn)品和服務(wù)，不只為員工提供工作，更要使員工在工作中實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的提升，使行業(yè)人才不斷豐富，與合作伙伴共享資源和機(jī)會(huì)。共同成長(zhǎng)，盡己所能幫助需要幫助的人‘為社會(huì)和諧、穩(wěn)定貢獻(xiàn)力量。

容之于洋

擁有海納百川的氣度和博大的胸懷，用包容換取無窮力量，企業(yè)能夠包容失誤和錯(cuò)誤，使人敢于嘗試、創(chuàng)新、樂于合作、共享：企業(yè)管理者能夠包容人的缺點(diǎn)，取人之所長(zhǎng)，員工能夠?qū)⑺巳萑胄闹?、分享快樂、合作成長(zhǎng)。

愛之與人

肯定人的價(jià)值，關(guān)注人的生存與發(fā)展。關(guān)懷員工，創(chuàng)新開放、溫暖的環(huán)境，讓員工快樂的工作、幸福生活，關(guān)懷客戶、真正理解他們的需求，為他們提供zui有價(jià)值的產(chǎn)品和服務(wù)，關(guān)懷合作伙伴，風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、利益共享，關(guān)懷社會(huì)，幫助需要幫助的人。

晨諾電氣人才概念——

我們推行以人為本的用人理念，尊重員工的個(gè)性和創(chuàng)造力，注重員工的職位發(fā)展，鼓勵(lì)員工從企業(yè)文化、工作實(shí)踐和多種形式的在崗學(xué)習(xí)中得到鍛煉與提高。將員工的自我發(fā)展與企業(yè)發(fā)展融為一體。

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