新的學(xué)年業(yè)已開(kāi)始,又一次就業(yè)高峰也早已來(lái)臨，每到此時(shí)總會(huì)是幾家歡喜幾家愁，有的同學(xué)已經(jīng)拿到很好的offer，也有同學(xué)還在為找工作著急忙碌，其他年級(jí)的同學(xué)也不可避免要面對(duì)找工作的大潮。本次講座正是為了給在茫茫職場(chǎng)中拼搏的南開(kāi)學(xué)子們提供前進(jìn)的動(dòng)力，明確對(duì)人生的選擇，邀請(qǐng)成功求職校友分享經(jīng)驗(yàn)，希望通過(guò)講座能讓南開(kāi)學(xué)子的求職之路更順利。
體制內(nèi)OR體制外，這是個(gè)問(wèn)題
物理學(xué)院畢業(yè)生許德練現(xiàn)在是騰訊即時(shí)通訊部門的研發(fā)工程師。工作前，他曾在各種私企，國(guó)企和外企進(jìn)行了多次的實(shí)習(xí)，可以說(shuō)是一個(gè)實(shí)習(xí)達(dá)人。這樣豐富的經(jīng)驗(yàn)自然是尚未踏入社會(huì)的我們急需的養(yǎng)分。
許德練首先從前不久的一個(gè)社會(huì)熱點(diǎn)說(shuō)開(kāi)去：年輕人，是否應(yīng)該到體制內(nèi)去。根據(jù)學(xué)長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)，外企是的實(shí)習(xí)場(chǎng)所，它能夠提高對(duì)人自身的素質(zhì)的培養(yǎng)，提供一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái)和開(kāi)闊的視野，但外國(guó)員工與核心技術(shù)的遠(yuǎn)離，是我們?cè)谕馄缶蜆I(yè)不可逾越的鴻溝；國(guó)企原本是國(guó)人心目中的體制內(nèi)的不錯(cuò)選擇，但在學(xué)長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)中，國(guó)企并不總是想象中的喝茶看報(bào)的悠閑，想要打出“中國(guó)制造”的國(guó)企，已然成為了國(guó)家經(jīng)濟(jì)的新生主力軍，這對(duì)年輕人來(lái)說(shuō)，未嘗不是一個(gè)好的選擇；私企是吸收就業(yè)大的部分，但私企的層次高低和對(duì)人的影響卻差異巨大。因此，是否能在茫茫私企中找到真正適合自己發(fā)展，值得為之奮斗的企業(yè)，本身也體現(xiàn)了求職者對(duì)自己的認(rèn)識(shí)和定位，是一種素質(zhì)提升的過(guò)程。
一句話，不管體制內(nèi)還是體制外，能實(shí)現(xiàn)自我的就是好工作。
我是女生我幸福
商學(xué)院畢業(yè)生張帆現(xiàn)在在中國(guó)平安財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)有限公司的團(tuán)體渠道部進(jìn)行著實(shí)習(xí)工作，身上有一種學(xué)生的清新和職場(chǎng)新新人的干練。作為新型職場(chǎng)女性的代表，她對(duì)在場(chǎng)的所有女生給予了更多關(guān)懷和幫助。
張帆首先承認(rèn)了職場(chǎng)中確實(shí)存在一定的性別歧視，但同時(shí)也是對(duì)女生的一種保護(hù)，使女生可以遠(yuǎn)離強(qiáng)度和性質(zhì)不適合女性的工作。在求職的道路中，女生們首先要保護(hù)好自己的信息，及時(shí)分辨出求職陷阱，不要輕易去不熟悉的面試地點(diǎn)：其次，要在職場(chǎng)中謀求發(fā)展，可以充分發(fā)揮女生細(xì)致溫和的優(yōu)點(diǎn)，和男同事們優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，充當(dāng)人際的潤(rùn)滑劑。學(xué)姐的一席話，讓女生們更快的在職場(chǎng)中找到屬于自己的天地，更為我是女生而感到幸福和驕傲。
(來(lái)源：南開(kāi)新聞網(wǎng))
