2011年3月30日（昨天）下午，省委副書記、省政協(xié)主席、省人才工作*小組組長王明方主持召開*小組第十次會議。他強調，要精心實施省中*人才發(fā)展規(guī)劃，加大體制機制改革和政策創(chuàng)新力度，大力培養(yǎng)和引進高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，統(tǒng)籌推進各類人才隊伍建設，著力增強人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，為實現(xiàn)“十二五”目標任務，推進科學發(fā)展、全面轉型提供有力的人才支撐。省委常委、*長段敦厚出席會議。
王明方充分肯定去年我省人才工作取得的重要成績。他指出，貫徹落實科學發(fā)展的主題、加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的主線，迫切需要在人才隊伍建設上取得大的提升和突破。要切實強化人才優(yōu)先發(fā)展理念，轉變重物質投入輕人才投入、重物質資源開發(fā)輕人才資源開發(fā)、重項目引進輕人才引進的傳統(tǒng)觀念和慣性思維，真正做到人才資源優(yōu)先開發(fā)、人才結構優(yōu)先調整、人才投資優(yōu)先保證、人才制度優(yōu)先創(chuàng)新。要精心實施重點人才工程，做到措施到位、保障到位，整體推動各類人才隊伍建設。要突出高層次創(chuàng)新型人才隊伍建設，精心打造“百人計劃”、“115”產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團隊等載體工程，廣泛培養(yǎng)集聚人才，整體提升我省自主創(chuàng)新能力。
王明方強調，要進一步解放思想，大膽探索，以解決各類人才和各地各部門反映強烈的問題為突破口，深入推進人才體制機制改革和政策創(chuàng)新，建立健全科學的人才評價發(fā)現(xiàn)機制、選人用人機制、激勵保障機制，不斷優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，努力實現(xiàn)人才資源科學配置、人才活力競相迸發(fā)的生動局面。要加強對人才工作的*，把調動用人單位的積極性作為重點，及時關注用人單位的實際需求，切實幫助其解決在引進、培養(yǎng)、使用人才中遇到的實際困難，充分發(fā)揮用人單位做好人才工作的主體作用，努力開創(chuàng)人才工作新局面。
會議審議并原則通過了2011年全省人才工作要點、省重點人才工程實施方案和引進海外高層次人才“百人計劃”首批人選。
(來源：安徽日報)
